Ах, целевое обучение! Раньше это словосочетание звучало примерно так же убедительно, как обещания политиков перед выборами — много громких слов, а толку никакого. Помните, как в начале нулевых студенты шептались: «Целевое? Это ж способ попасть в вуз с низкими баллами и потом тихо сбежать от работы!» Ну да, кто не мечтал о такой хитрой схеме?
Но времена меняются — и вместе с ними меняется и целевое обучение. Сегодня это уже не «запасной аэродром» для тех, кто не прошёл по конкурсу, а настоящая стратегическая программа: государство ищет своих героев-специалистов, работодатели получают готовых кадров, а студенты — гарантированное место под солнцем (ну или хотя бы на рабочем стуле).
История этой системы напоминает сюжет из комедии про бюрократию. Представьте: в начале 2000-х решили помочь талантливым ребятам из глубинки поступить в лучшие вузы страны и вернуться домой спасать родные села и городки от кадрового голода.
Идея была проста и хороша — дать возможность учиться бесплатно и работать там, где действительно нужны. Однако реалии быстро напомнили о себе: бумажная волокита, отсутствие чётких правил и гарантий превращали эту благую затею в настоящий квест.
Вузы получали списки от госорганов, но дальше всё шло по принципу «кто успел — тот и съел». А выпускники?
Те либо забывали о своих обязательствах быстрее, чем забывают пароли от Wi-Fi после отпуска, либо просто находили лазейки.
Вспоминается одна история из жизни моего знакомого преподавателя университета. Он рассказывал, что однажды пришёл на кафедру молодой студент по целевой квоте, который честно признался: «Профессия мне не нравится, но учеба бесплатная — почему бы не попробовать?» После выпуска парень исчез из поля зрения работодателя так же быстро, как исчезают носки после стирки. Вот вам и гарантия трудоустройства! Впрочем, этот случай был скорее исключением из правил… или нет?
К середине 2010-х стало ясно: система нуждается в срочной реформе.
Ведь пока одни студенты игнорировали обязательства, другие ловко использовали «серые схемы». Места для подготовки специалистов часто занимали дети чиновников или их друзей — знаете такую поговорку: «Не учись хорошо — будь сыном хорошего папы.» После выпуска им просто говорили: «Работы для тебя нет», освобождая тем самым от обязательной отработки. А если очень уж хотелось избавиться от обязанностей честным путём — можно было просто выкупить свою свободу за сумму меньше рыночной стоимости обучения. Как говорится: хочешь быть свободным — плати!
Пик абсурда наступил в 2016 году на одном селекторном совещании правительства.
Тогда премьер-министр Дмитрий Медведев прямо заявил: ситуация с целевым обучением напоминает ситуацию с обещаниями перед выборами – много шуму вокруг ничего! Оказалось, что половина договоров даже не предусматривала социальной поддержки для студентов-целевиков; срок отработки был либо условным, либо вовсе отсутствовал; а трудоустройство зачастую превращалось в фикцию – один день работы считался за полноценную службу!
В итоге бюджетные деньги тратятся впустую, а школы и больницы остаются без молодых специалистов.