Ах, Ставрополье! Земля горячих шашлыков, красивых гор и… кадрового баланса. Да-да, именно так — баланс специалистов и вакансий в регионе сейчас обсуждают не на кухне за чашкой чая с пирожками, а в Северо-Кавказском пресс-центре ВГТРК.
Там собрались люди с серьезными лицами и еще более серьезными должностями: замминистра труда Людмила Шагинова, проректор Василий Иванов из СКФУ, заместитель гендиректора ПАО «Сигнал» Александр Некристов и карьерный маг Батырсултан Мусаев. Если бы их пригласили на шоу «Что?
Где? Когда?» — вопросы про кадры они бы точно выиграли!
Вот представьте: ежегодно выпускается столько специалистов, что можно целый город построить из дипломированных инженеров, экономистов и техников. Но рынок труда — он как капризная дама: хочет именно того специалиста с нужным набором компетенций и желательно вчера.
Людмила Шагинова объяснила это так: «Мы опросили почти семь тысяч работодателей». Семь тысяч! Это вам не шутки. Можно представить себе офис, где сидят семь тысяч боссов и каждый говорит: «Мне нужен инженер-конструктор с навыками работы в Excel и умением готовить кофе».
И вот эти запросы аккуратно сводятся в один большой список пожеланий.
А чтобы молодежь не плутала в лабиринтах профессий, вузам пригляделись к проектному обучению. Василий Иванов рассказал про базовые кафедры и целевой набор — когда студент не просто учится, а сразу адаптируется к работе на конкретном предприятии.
Это как если бы вы пришли устраиваться на работу и сразу же получили ключи от офиса, кофемашину и дружеский совет от опытного коллеги. Правда, вместо дружеского совета – курсовые работы по теме производства.
А теперь внимание: промышленность требует не просто инженеров-конструкторов (хотя их тоже любят), а настоящих «гибридных» специалистов! Представьте себе супергероя индустрии — он знает классическое машиностроение, но при этом общается с искусственным интеллектом на равных.
Такой специалист может одновременно настроить станок и объяснить роботу-шахтеру алгоритм добычи угля. Александр Некристов отметил этот тренд как главный вызов современности — ведь технологии меняются быстрее погоды в Ставрополе весной.
И конечно же без веселой истории тут не обошлось! Один инженер рассказал мне недавно: «Работал я на заводе – надо было внедрить новую систему автоматизации.
Пришел к начальнику отдела IT с идеей умного управления станком. Он посмотрел на меня как на инопланетянина и сказал: „Ты что, хочешь заменить меня роботом?“ Я ответил: „Нет, хочу сделать так, чтобы робот тебя заменял только на обеде!“» Вот такие вот гибридные специалисты умеют шутить даже о серьезных вещах.
Ну а для выпускников СКФУ Батырсултан Мусаев придумал целый фестиваль карьеры — ярмарки вакансий, мастер-классы, экскурсии по предприятиям (включая видеоформат для тех, кто любит смотреть YouTube больше чем ходить пешком).
Карьерные подкасты с руководителями компаний звучат настолько заманчиво, что даже у самых ленивых студентов появляется желание включить микрофон вместо любимого сериала.